让员工成为创业合伙人--创新型企业人才激励与规范用工分享沙龙

2018年6月20日 1:30 ~ 2018年6月20日 4:30
限额50人
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    在初期,不少企业高层都会遇到同样的难题:

    • 有人出力,有人出钱,股权架构比例如何设计?

    • 引进投资和团队,确保创始团队控制权不失,要绕过哪些坑?

    • 创业型企业做股权激励什么模式、什么时机最合适?

    • 针对核心员工,怎么分配股份才最具有激励效果,坐吃老本怎么办?

    我们结合过往丰富的咨询经验和案例解析,希望能够给与创业者以及创新型企业高管和HR带来解决问题的突破口以及一些实操的方法。

    活动时间地点

    2018年6月20日

    13:30-16:30


    上海静安区光复路1号百联创业空间(四行仓库)2楼



    1、活动内容

    (1)创新企业员工合伙机制设计

    (2)上海社保和公积金新政讲解

    每名嘉宾45分钟演讲时间, 20-30分钟提问交流时间。


    2、活动流程

    • 13:30-13:50  入场签到

    • 13:50-14:00  主办方活动介绍

    • 14:00-15:00  嘉宾主题发言与提问交流一

    • 15:00-15:15 茶歇

    • 15:15-16:15  嘉宾主题发言与提问交流二

    • 16:15-16:30  主办方结束总结

    • 16:30-17:00  记者采访


    主讲嘉宾 〈一〉


    杨巍巍 先生


    股权设计与股权激励专家

    上海仁略企业管理咨询有限公司总经理

    复旦大学法律硕士

    复旦大学华商研究中心特聘咨询专家

    国际注册管理咨询师、PMP认证资格

    曾任职于多家国内知名企业

    拥有超过十五年的企业管理和管理咨询经验

    先后为数百家企业提供各类咨询服务

    成功推动数十家企业股改上市


    主讲嘉宾 


    唐娴 女士


    金柚网上海分公司客服经理

    5年以上人力资源工作经验

    精通上海当地社保公积金政策并有丰富的实操经验;擅长工伤、生育及社保公积金待遇申领及风险管控;熟悉居住证积分及落户政策与流程


    报名咨询

    联系人:seven(17621937713)


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