收起
抢人时代!如何吸引人才留住人才至关重要!
01
企业需要跟这样的人合作
1、能始终跟着团队一起成长的人。
2、对团队的前景始终看好的人。
3、在团队不断的探索中能找到自己位置的人。
4、为了团队新的目标不断学习新东西的人。
5、抗压能力强且有耐性的人。
6、与团队同心同德、同舟共济、同甘共苦的,不计较个人得失,顾全大局的人。
02
如打造合伙人机制?
中国经济进入到资本时代,股权成为企业管理与运营的核心工具,是一项重要的财富实现手段,也是公司顶层设计的基础,更是吸引和捆绑优秀人才与团队的重要工具。
西姆股权激励研究院徐怀玉将亲自讲授:
从股权结构和股权激励角度,为企业家深度讲解在资本时代之下,如何有效运用股权——从结构设计,到内部激励;从股权融资,到挂牌上市——这一系列与股权相关的核心要素,稳定企业内部,助力企业腾飞!
03
专家介绍
徐怀玉
上海交通大学国家战略研究中心股权研究所 所长
西姆股权激励研究院 院长
股权激励专家、首席咨询顾问
资深律师、上市公司独董
北大汇丰、上海交大、亚洲商学院、复旦管院、上海财大特约讲师
“一元两化”股权激励理论首创者
荣获2015年度加拿大杰出企业制度创新奖
荣获2016年中国优秀创新企业家
拥有15年执业律师经验、20年企业高管经验
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课程内容
过去,创始人一人包打天下,100%控股是常态。
现在,我们步入合作时代,“合伙”成为创业企业的标配。
企业家该如何打造合伙人机制?如何用股权激励策略优化合伙人机制?
一、什么是合伙人制?
合伙人及合伙人制的历史渊源
合伙人制的优势
合伙人制的分类及形态
合伙人制的相关法律规范
二、怎样搭建合伙人架构
如何寻找合伙人
合伙人之间如何分配股权
如何用股权激励优化合伙人机制
合伙人机制的成功案例
三、合伙人机制的核心原则:
“一元”即“共享共赢”。
“两化”即“个性化”和“制度化”。
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活动须知
时 间:2018年5月10日(周四) 13:30—16:30
地 点:合肥·中国声谷·高新技术产业开发区(习友路石莲南路路口),611教室
费 用:免费
联系人:张老师,15618779435
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日程安排
13:30-14:00 活动签到
14:00-14:05 主办方介绍
14:05-16:00 专家分享
16:00-16:30 互动讨论
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主办单位
“中国声谷”是由国家工信部与安徽省政府共建的部省重点合作项目,由安徽省信息产业投资控股有限公司全面负责运营管理。项目旨在通过投资、招商、孵化等方式加速人工智能产业项目向“中国声谷”的聚集,打造人工智能产业高地。
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协办单位
西姆股权激励研究院专注于公司股权激励(含员工持股计划)的研究、个性化方案设计,为企业提供股权激励相关的培训和咨询等服务,并为有需求的企业进行投融资。
西姆创始团队拥有公司法领域15年执业律师经历,同时具有21年国企及上市企业高管经历。西姆以法律规范为基础,以企业家思维为导向,研究股权之道,充分发挥“法律+企管”的西姆特色,致力于“建股权激励之制,结共享共赢之果”。