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田雨
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经营之神松下幸之助说过：“企业管理过去是沟通，现在是沟通，将来还是沟通”。
研究显示，1000家财富企业的员工，每天平均要接发178条信息和文件。71%的雇员认为信息多得难以承受。
但信息多就等于我们进行了有效沟通了吗？信息多就能完整表达自己想说的话了吗？事实上往往并非如此。
可以这样说，表达是否有效，往往直接影响着个人或者企业在社会竞争中的成败。
所以，面临这样一个人人关心的问题，我们首先要问的是：
你会向人们最准确的表达出自己的内心想法吗？
为什么我们抱着美好的愿望，却达不到理想的表达效果?
你展示出的表达有效吗？
为什么我们表达的很清楚，对方却仍然误解我们的意思?
对不同的人，如何调整表达的方式，让沟通变得更有效?
那么什么是卓越的职场表达方式呢？
我们请来了一位金牌导师带你飞~
导师介绍
姜宇
现任京东方大学 高级项目经理
授课多年来服务过的对象包括：小米总公司、人保集团及各地分公司、去哪儿网、华为北京分公司、OPPO电子商务部、渤海石油研究院、糯米网、大众点评北京分公司、中国银行北京分行、建设银行北京分行、平安保险、中意人寿保险全国总部、中国农业银行北京分行、汇丰银行、宝马北方区市场部等。专注与研究演讲、表达、沟通、性格分析类课程领域。
1、如何汇报、述职
2、怎样演讲、展示
3、下达准确的命令
4、如何发挥好承上启下的作用
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