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组织管理系统建设(实操)培训

2020年11月20日 13:30 ~ 2020年11月20日 17:00

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    01

    活动目的

    为帮助重庆地区创业者更系统、更有效地掌握组织体系建设的核心要点和实操步骤,建立一套制度化、流程化、标准化的组织管理体系,打造健康稳健的企业营盘。重庆科技金融服务中心推出了《组织管理系统建设》培训课程。

    02

    时间地点

    时间:2020年11月20日(星期五)下午13:30-17:00

    地点:西部科技金融路演中心三楼路演大厅(重庆市渝北区新溉大道111号重庆基金小镇)

    面向人群:企业负责人+企业高管

    03

    主讲人介绍

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    洪文明

    浙江大学全球创业研究中心 研究员
    阿里巴巴集团 特邀讲师
    浙江省“双创”十佳创业导师
    国内多家大中型上市企业管理顾问

    擅长:组织管理体系、传统企业互联网转型等

    04

    课程大纲


    一、组织架构与岗位设置——组织系统建设的首要任务
     1、 企业组织架构的类型有哪些?
     2、 各部门岗位设置合理吗?
    二、岗位职能与任职要求——组织系统建设的基本功
     1、 哪些事情是每个月每天必须要做的?
     2、 做好本岗位的工作需要具备什么样的条件?
    三、工作流程与执行标准——干好工作的根本保障
     1、 强调责任心能提升员工的工作质量吗?
     2、 如果没有标准怎样才算做好呢?
    四、 人才招聘与面试选拔——选对人比培养人更重要、合适比优秀更重要
     1、招聘的第一步应该做什么?
     2、哪些渠道可以招到人?
     3、面试前要做什么?
     4、面试的流程有哪些?
     5、面试后要做什么?
    五、员工培训与梯队建设——帮助员工更好地成长!
     1、怎样培养新员工?
     2、如何帮助新员工通过试用期?
     3、培养员工的方式有哪些?
     4、怎样培养管理人员?
     5、怎样做好人才梯队建设?
    六、薪酬福利与绩效考核——员工工作的根本动力!
     1、如何做好公司各岗位的薪酬福利设计?
     2、如何推行各部门的绩效考核?
     3、如何淘汰不合格的员工?
     4、如何做好离职面谈?
    七、目标计划与执行管控——有好的过程才会有好的结果!
     1、如何制定目标?
     2、如何制定工作计划?
     3、如何确保目标达成?
    八、企业文化与员工关怀——员工幸福快乐工作的源泉!
     1、企业文化包含哪些方面?
     2、企业文化活动的类型有哪些?
     3、何做好员工关怀?



    05

    温馨提示

    1、本次活动免费

    2、报名的朋友们如果提供的手机号码无误,我们会在活动开始前一天发送短信确认。如果未收到确认函,可致电话:180-0236-5233 进行咨询。

    06

    关于主办方

    重庆科技金融服务中心,是全市开展科技金融服务工作的主要承担者,在市财政局、市科技局的指导下,主要遵循专注、专业、协同联动、市场运作的原则,围绕创新、创业、创投者的需求,提供以基金支持、平台孵化、行业服务、活动推广为核心的科技金融服务。通过形成“三创服务+四轮驱动”的服务生态体系,为重庆科技成果转化、科技企业培育、双创氛围营造注入动力。


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    重庆科技金融服务中心由重庆科技金融集团出资组建,是全市开展科技金融服务工作的主要承担者,主要遵循专注、专业、协同联动、市场运作的原则,围绕创新、创业、创投者的需求,提供以基金支持、平台孵化、行业服务、活动推广为核心的科技金融服务。通过形成“三创服务+四轮驱动”的服务生态体系,为重庆科技成果转化、科技企业培育、双创氛围营造注入动力。

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