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《应用心理学高级研修班》热招中 力合商学院丨深圳清华大学研究院

2021年8月11日 16:00 ~ 2021年9月10日 0:00

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    应用心理学高级研修班


    让激励更有效  让决策更正确 让事业更成功

    商学院教给你3%,心理学教给你97%

    所谓的“新经济“实际上就是“心理学”

    ——美联储前主席 格林斯潘


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    “世界上成功的领导者将48%的时间用于社会交往,而心理学在其中起到了至关重要的作用。商学院教授的是硬技能,心理学教授的是软技能。”

    ——清华大学心理学系主任 彭凯平

    心理学让激励更有效,让管理更出成效

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    彼得德鲁克曾说:管理的本质,在于激发和释放每一个人的善意。管理表面上是管理工作成效,但工作是人做的,管理者每天必须要面对的是既有善也有恶、既有长处也有弱点的人。只有既了解自己、又了解他人并顺应人性的人才可能成为卓越的管理者,《孟子》“得人心者得天下”,心理学虽不是制度,不是流程,也不是管理方法,但却是制定制度流程和应用管理方法的依据和原理。只有运用心理学才能更深刻的理解人心、洞察人性,才能更好的激发自我和他人的善意、才能更深入的影响和感召他人,才能让激励更有效、让管理更出成效。

    心理学让领导者更明智,让决策更正确

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    曾国藩曾说,“成大事者,必先知人;知人者,必先知己;知己者,必先知心。”希腊有句名言:最困难的事情就是认识自己,认识自己不仅包括大家耳熟能详的性格、价值观、沟通风格,还必须包括自我心理弹性、风险偏好等重要因素,如若不然,不仅给企业,给领导者都会带来严重的影响,盛大网络创始人陈天桥曾带领公司进军网游市场,创造了第一款国民游戏“传奇”,网游的成功成就了盛大一时的辉煌,却压垮了陈天桥,在舆论、竞争和政府监管压力增大的情况下,陈天桥的焦虑症、惊恐症恶化,最终急流勇退,自己“消失”多年,盛大游戏也退市卖出,把网游市场拱手让给腾讯和阿里。可见,决策是企业和领导者至关重要又风险四伏的工作,心理学正是帮助领导者判断风险偏好、了解心理弹性,认识直觉和归因偏差、识别决策陷阱,规避沉没成本效应,做更快速更正确决策的钥匙。

    心理学提高“客户”影响层级,让事业更成功

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    提高领导力和影响力需要具备两类知识:一类是“理论知识”,一类是心理学。与德鲁克齐名的管理大师戴明表示:心理学是打造领导力和影响力所需丰富知识系统的最后一个因素。只有运用心理学才能让管理、金融等“理论知识”的功效发酵。李嘉诚掌控遍布52个国家的商业帝国一定程度上要归功于他的人格魅力影响了不同国家的市场、行业、媒体和政府;马云上榜全球十大领导力榜样,除了他商业经营上的成功,更重要的是他感召创业伙伴、影响投资人、影响大众生活方式、影响媒体和政府的能力……   



      作为企业家和领导者,除了关注商业、管理和资本学习之外,更应该关注可以让经营管理事半功倍的,适合在商业和企业中运用的心理学。《 应用心理学高级研修班》将是您不二的选择,项目旨在帮助企业家用心理学认知自我、改善心智模式,了解员工心理,让激励更有效,了解消费者和市场心理,让决策更正确,让事业更成功。

    【课程对象】 

    希望进一步领悟人本经营之道、提高决策正确率、提升领导力的民营企业家、管理者和社会骨干


    【课程收获】

    1.引导管理者审视自我,用心理学武装自己,提高领导者心智模式、化压力为动力,提高人际影响力

    2.了解市场中的人性心理需求,指导企业经营资本运作和市场竞争决策增强市场竞争力

    3.擅用人性激发员工,运用心理学完善企业管理制度,构建合适的心理环境促进员工绩效,提高企业家领导力


    【课程设置】

    “理论为体,实践为用”,项目结合个人事业在对外经营、对内管理方面的需求,设计课程,如下图所示:       

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    【项目特色】

    1.实用课程、启发式教学。课程内容注重心理学在企业经营管理中的应用,通过具有实证研究、科学实验支撑的理论讲授和案例分析,传授可应用的心理学规律和方法,启发学员举一反三。

    2.专业师资团队、为课程保驾护航。全国一流高校心理学领域的专家教授,以及资深的实战大咖联袂授课,带领学员检验旧识,获取新知。


    模块

    主题

    课程内容简介

    A.心理调节

    健康心理学

    ——压力管理与情绪应对

    1.心理健康决定了人的健康程度

    2.压力怎么影响人

    3.压力是怎么来的

    4.重新审视人生目标和意义

    5.心理调试策略与情绪管理方法

    B.心理学在人际关系中的应用

    人格心理学之解码性格

    ——破译人际影响密码

    1.理解偏好,探索行为模式的差异

    2.高支配力的人格特质:脾气偏大有魄力

    3.高影响力的人格特质:爱说爱笑有魅力

    4.高稳定型人格特质:没脾气有亲和力

    5.高遵从型人格特质:不说不笑有执行力

    6.从心开始,不同性格的人际沟通与影响

    *体验式学习

    团队建设与自我人性认知

    将心理学知识融入团队体验活动、让学员在活动中感受心理学知识,加深彼此的了解,快速建立情感。

    1.洞悉人性:辨识他人性格、价值观与动机

    2.驭人驭心培养士为知己者死的忠诚下

    3.从心出发构建愉悦的人际关系

    C.心理学在商业经营中的运用

    制胜决策

    ——基于心理学的判断、投资与决策

    1.人格因素对决策的影响

    2.心理学中的决策模型

    3.直觉与偏差

    4.策与判断中的社会性

    5.常见的投资和判断陷阱

    巅峰营销——消费心理学

    1.顾客心理需求分析

    2.广告心理策略

    3.如何应用消费心理进行营销

    D.心理学在企业管理中的运用

    组织行为学

    ——心理学在组织中的运用

    1.组织行为与组织情境

    2.组织行为与知觉

    3.组织行为与态度

    4.组织行为与群体

    5.组织行为的动力学与激励

    6.组织中的人际关系及沟通

    7.管理中挫折与行为

    8.组织中的领导行为

    影响力心理学

    ——用心理学为管理加分

    1.何为影响: 如影之随形,如响之应声

    2.沟通艺术:打动人心的方法

    3.修身:认识自我,寻求积极自我

    4.齐家:掌握五大人际吸引因素

    5.治国:在组织里成为满足手下人心理需求的领导

    6.天下:增强责任心,用于担当

    7.影响的哲学:感知多样快乐,寻求幸福之道

    领导力心理学

    ——卓越心理领导力

    1.领导能力——组织优势形成的三个关键要素之一

    2.现今管理者的领导力需求

    3.如何让员工从【服从】到【承诺】

    4.领导者的五种境界及领导者的成长路径

    职权领导力;人际领导力:接纳-认可-共鸣

    产出领导力;赋能与授权;真我领导力

    *特别专题

    资本时代的投资心理学

    1.资本的追求路径

    2.资本追求的思路

    ——股指基金定投

    ——选择长期稳定的收益基金

    3.资本追求的导向

    ——选择自己熟悉的行业

    ——选择未来有需求的行业

    ——选择赚钱人的圈子

    ——正确的投资心理和方法

    ——长久&心安

    *增值课

    ——心学

    修心明觉

    ——阳明心学

    1.传奇王阳明

    2.心外无物

    3.良知

    4.本然与明觉

    5.致良知知行合一

    *同学益言堂

    不定期举办心理学同学益言堂,邀请优秀学员分享心理学知识和实践,用同学中的标杆促进学员成长




    【部分授课师资】


    彭凯平

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    清华大学社会科学学院院长、心理系创系主任、积极心理学研究中心主任,力合商学院平台《积极心理学》主讲老师,中国最有资格谈幸福的学者,唯一一位两次走进中南海给政治局委员做专题报告的心理学学者,也是唯一一个连续两年代表中国在“联合国国际幸福日"大会做报告的学者。


    施俊琦

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    ·中山大学岭南学院经济管理系教授、博士生导师

    ·北大应用心理学专业博士

    ·曾任北京大学心理学系副教授

    ·美国加州大学伯克利分校访问学者


    钟年

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    ·武汉大学心理学系教授、心理学研究中心主任

    ·清华大学心理学兼职教授、中国人民解放军通讯指挥学院兼职教授

    ·“心理学与中国发展论坛”发起人

    ·中国社会心理学会理事


    金立印

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    ·复旦大学管理学院副教授、决策与行为科学研究中心执行主任

    ·研究方向:消费者判断与决策、网络环境下的消费行为、消费者心理与行为

    ·研究成果多次获得包括亚洲营销科学学术年会、中国营销科学学术年会所颁发的最佳论文奖


    曹高举

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    ·复旦大学心理健康教育中心副主任、副教授

    ·浙江大学心理学硕士,复旦大学管理学博士

    ·资深心理咨询师,精神分析师,中国国际婚姻家庭协会(IMFA)培训专家;

    ·上海市家庭教育专家讲师团成员、上海市团市委特聘心理专家


    王辉

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    ·北京大学光华管理学组织与战略管理系教授、博士生导师

    ·毕业于北京大学心理学系

    ·曾在中国科学院心理研究所从事社会心理,组织行为及人力资源管理等方面的研究


    李伟

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    ·美国领导力研究中心中国区注册讲师

    ·国际学习型组织协会《团队学习实验室》认证教练(彼得.圣吉认证)

    ·原TCL领导力学院创建人、副院长,TCL集团人力资源部副部长


    于际敬


    ·PSS心理压力预警系统研发人;心大师(天津)科技有限公司  创始人

    ·心理学博士、 管理学硕士 、组织心理顾问

    ·剑桥大学国际培训师、问题管理教练:2013年被评为“中国十大心理学讲师”;中视《说剧实话》、北京电视台《超级陪审员》、江西卫视《深度观察》等热播栏目心理专家嘉宾


    备注:授课老师以实际安排为准


    ​【第二课堂:受益终生的学习平台】

    为了给学员、校友一个持续的学习平台,在核心课程之外会常年不定期邀请清华大学、北京大学等知名高校和各领域专家分享知识经验和人生感悟。与智者对话,如同站在巨人的肩膀上前行,老师们高屋建瓴的点拨,很可能引发影响一生的感悟。


    【紫荆同学会:校友持续学习和交流的


    紫荆同学会由学员于2006年11月依照“自愿参与,开放共享”的原则组建而成,通过同学论坛、对话成功企业家、各种俱乐部活动帮助校友收获思想、资讯、健康和快乐。同学会由理事会自行组织管理,目前紫荆同学会在北京、广州、无锡、常州、珠海、中山等地成立了同学分会,现已有4万余名学员参与其中,力合科创集团(深圳清华大学研究院资产主平台)对紫荆同学会的发展十分关注,可为紫荆同学会会员提供产业企业咨询、产业扶持和金融支持等服务。

    【学员感言】

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    学习方式

    学习时间:学制12个月,周末上课,每月一次。

    上课时间:09:00 am—12:00 am;

                      13:30 pm—16:30 pm .

    上课地点:深圳

    补课方式:在学习期间因故不能坚持上课的,需提前向班主任请假,经批准后,可安排补课

    学费标准

    学费标准:RMB 39800元/人

    (含报名费5000元/人)

    【报名咨询】

    联系人:王春燕老师                                      

    电 话:13265805134、86-755-26744853

    在线咨询:QQ/微信:413639674

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    电子邮箱:wangcy@tsinghua-sz.org

           413639674@qq.com                   

    邮政地址:深圳高新技术园南区深圳清华大学研究院A503-A504



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