韧职场,职场健康创新论坛暨亚洲最佳职场(中国大陆区)颁奖典礼
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12月12日,第二届【韧职场 | 亚洲最佳职场健康创新论坛】将在 上海静安瑞吉酒店 再度启程。期待您的拨冗莅临!
Y 影响职场健康的因素有哪些?
Y 企业如何优化医疗成本,提高员工绩效,强化健康雇主品牌和职场体验?
Y 企业如何培养有韧性的员工?
Y 员工对于健康最关注的要点是什么?
Y 在数字化时代,企业的职场健康管理还有哪些创新方式?
Y 年轻一代员工对于职场体验的诉求发生了哪些改变?
您的疑惑将在这里一一得到解答!论坛现场,将由 北京大学讲席教授/公共卫生学院全球卫生系主任、 中国疾病预防控制中心职业卫生与中毒控制所研究员/中国协和公共卫生学院硕士研究生导师、香港中文大学医学院赛马会公共卫生及基层医疗学院(常务)副院长及教授 等权威专家组成的“最佳职场顾问委员会”、标杆企业高管代表带来行业领域最新话题、相关技术性及医学性监督、建议。
职场健康领域 | 权威报告专家解读 ——对标15,000调研数据,了解中国企业职场健康情况,为企业人才竞争力提供有效的参考依据 | |
报告解读:《“2019亚洲最佳职场(中国大陆区)”工作场所及员工健康评估报告》 背景:评估报告依托“2019亚洲最佳职场(中国大陆区)”奖项评选活动获得的信息和数据,描述参加活动企业在工作场所健康和员工健康两方面的整体情况,并对照“健康中国”行动有关要求,为参评企业了解国家政策、完善本企业职场健康政策与环境,促进员工健康,打造亚洲最佳职场提供依据。 大纲: Y 参评企业在工作场所健康和员工健康两方面调查主要结果 Y 企业完善职场健康政策与环境、促进员工健康的建议 | 分享嘉宾:常春,北京大学公共卫生学院社会医学与健康教育系教授、博士生导师 嘉宾简介: 常春博士现任北京大学公共卫生学院社会医学与健康教育系副主任。从事健康教育与健康促进教学、科研近 30年,在健康行为影响因素与干预方面有较为深入研究,研究内容涉及健康教育与健康促进政策、健康素养、艾滋病预防、慢病防控行为干预、流动人口健康促进、工作场所健康促进等;发表学术论文170余篇,主编、主要译、参编教材及专著10余部。 |
企业最佳实践案例分享 ——获得市场标杆企业职场健康管理优秀实践与创新举措 | |
主题演讲:《亚太区职场健康和幸福感趋势》 大纲: Y 亚太区国家/地区的职场健康调研结果 Y 职场压力现状和解决方案/案例分享 Y HR如何帮助员工减轻工作或日常生活中的压力 | 分享嘉宾:Christian Wards博士,友邦集团团体健康部负责人 嘉宾简介: Christian拥有19年的国际医疗保健经验,主要在北美、欧洲、亚洲和中东等地区的从事医疗保险、医疗保健提供和医疗服务等领域。 在加入友邦保险之前,Christian曾担任香港BUPA健康保险业务部的董事总经理。 在Christian职业生涯早期,曾在新西兰和英国从事医院医学。 |
主题演讲:变革下的新生代职场健康 大纲: Y 变革时代:新生代的职场理念 Y 职场健康的变革趋势 Y 职场健康的变革分享 | 分享嘉宾:庄丽,凯爱瑞(Kerry Group)中国北亚区人力资源总监 凯爱瑞集团(Kerry Group)致力于成为食品、饮料和医药行业的口味与营养的全球领导者。 凯爱瑞与世界顶尖零售业和制造企业合作,制造市场上最好的自有品牌产品和定制食品饮料方案。 嘉宾简介: 庄丽女士曾在可口可乐、西门子等公司工作,历任人力资源负责人、商业合作伙伴、组织发展等不同职 务。庄丽女士曾负责或参与全球和中国的公司并购业务,并有着不同文化,以及总部和工厂不同的人力资源管理经验。庄丽女士拥有香港大学人力资源研究生学历和加拿大皇家大学MBA学位。 |
主题演讲:企业健康管理新范式—华大集团案例分享
| 分享嘉宾:曹峻,华大运动CEO 嘉宾简介: 曹峻,88 级北大城市与环境学系本科,99 级北大地貌学研究生。北大山鹰社第二任社长,深圳市登山户外运动协会副会长,深圳市公益救援志愿者联合会会长。 他是一位登山者,曾登顶过世界第一高峰珠穆朗玛峰,并抵达北、南极点; 他是一名成功的企业经理人,曾供职于万科、凯乐石,现任华大运动的 CEO(首席执行官); 他是民间登山团体的负责人,一手创办深圳登山户外运动协会并担任副会长、深圳市公益救援志愿者联合会会长,致力于推广户外运动安全培训、培养具备系统知识的户外运动教练。 |
行业领域最新话题、相关技术性及医学性监督、建议 ——“最佳职场顾问委员会”专家团面对面指导,第一手掌握职场健康管理法宝 | |
北京大学讲席教授、公共卫生学院全球卫生系主任 郑志杰教授 中国疾病预防控制中心职业卫生与中毒控制所研究员、中国协和公共卫生学院硕士研究生导师 李朝林 香港中文大学医学院赛马会公共卫生及基层医疗学院(常务)副院长及教授 黄至生教授 杜邦亚太区医疗总监 陆蕙 香港友邦医疗健康战略管理部总监 苏敏医生 上汽大众职业健康高级经理 侯红 |
& 参会信息
Y 时 间:2019年12月12日(周四),13:00-17:00
Y 地 点:上海静安瑞吉酒店三楼阿斯特厅(上海北京西路 1008 号)
Y 活动规模:200-300人
Y 参会人员:总经理、人力资源总监、薪酬福利经理、雇主品牌经理、招聘经理、人力资源经理、人力资源专业人士等
Y 参会费用:免费
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上海凯哲文化传播有限公司(HRoot)是中国领先的人力资源媒体公司,旗下拥有诸多行业领先品牌与平台业务,包括:全球领先的人力资源管理网站—HRoot(HRoot.com)、中国发行量领先的人力资源管理期刊—《人力资本管理》(Human Capital Management Magazine)、中国领先的人力资源管理会员制组织—卓悦会(HRootInstitute)、中国备受瞩目的人力资源评选—中国年度人力资源评选(Annual Human Resource Awards in China)、全球人力资源服务业拥有广泛声望的创新奖项—人力资源服务创新大奖(HR Service Innovation Awards)等。同时,每年HRoot还举办中国高规格人力资源年度峰会—中国人力资本论坛(China Human Capital Forum)、中国高端人力资源管理会议—首席人力资源官大会(CHRO DIALOGUE)、中国领先的人力资源管理创新风向标会议—人力资源管理创新峰会(in^HR)和全球参与用户规模领先的人力资源行业展会—中国人力资源服务展(China Human Resource Service Expo),2018年参加这一展会的人力资源经理高达32,678人。HRoot还拥有中国下载量和活跃用户量领先的、基于大数据和人工智能的人力资源内容推荐引擎APP—“HRoot人力资源新闻”移动应用。HRoot每年度推出的“大中华区人力资源服务品牌100强榜单与白皮书”(Ranking & White Paper of Best 100 Human Resource Service Brands in Greater China)和“全球人力资源服务机构50强榜单与白皮书”(Ranking & White Paper of Global 50 Human Resource Service Providers),业已成为人力资源服务业的晴雨表与风向标。HRoot基于行业竞争情报聚合和监测平台打造的全球人力资源服务行业市场分析平台—“全球人力资源市场观察”(HR-MarketWatch),今天已是人力资源行业精英快速获取全球人力资源服务行业资讯和动态的主要渠道。 目前,HRoot旗下网站注册用户总数达到200万人,每年向用户提供5亿人次的人力资源在线信息访问,每年主办活动的参加人数超过6万人次,旗下出版物读者达3.5万人。现在,HRoot客户已经超过了5万家,同时在华的《财富》世界500强企业中,超过95%是HRoot的客户,此外还拥有超过1,000家人力资源服务机构、商学院、协会等广告客户或赞助商,其中包括全球领先的10家人力资源服务机构中的9家。