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领导力管理实践研究
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你为什么成为领导者
因为您是一位领导者，而且正如所有的领导者一样
您很可能就领导这件事有自己的看法和您自己的经验，以及您自己的方式；
但问题是：您可以更好地领导吗？！
首先，我们所说的领导是什么。
就今天来说，我们把领导看作一对多的关系，一位领导者带领一群人，
可能是 8 个，
可能是 80 个人，
甚至可能是 8000 人；
无论您团队的规模有多大或多小都没关系，
您是一位领导者，
您需要领导一群人，
从 A 点到达 B 点。
那您怎样才能到达那里呢
•制定愿景
•达成结盟（形成共识）
•确保执行
Work of Leaders
基于畅销书《The work of Leaders》又结合VAE模型的突破性产品
Work of Leaders通过愿景、结盟和执行(VAE)模型以及与模型每个方面相关联行为延续线，提供了一条清晰且目标明确的领导发展路径。
Work of Leaders它关注的是让大家理解行为如何影响具体的领导情景。
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