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本课程从离职和招工管理工作入手，依托于我们多年来为用人单位提供人力资源法律服务的经验，细致入微的为您详细讲解离职和招聘环节中的法律风险控制要点、操作步骤、相关文书设计等实操技能，培养您树立谨慎的风险意识、学会精细化的操作手法，将入离职管理过程中的法律风险控制到最低限度！无争议、少争议是每个企业的追求，也是HR努力的方向！

课程收益

1、掌握企业入离职过程中常见的用工风险及规避策略；

2、掌握劳动用工中的疑难法律问题；

3、掌握典型劳动纠纷的预防和应对策略；

4、掌握企业管理制度的优化完善；

5、掌握课程提供的大量实操性极强的方法、工具。

授课方式

采用文字案例、视频案例、现身说法、故事分享等培训方式。

讲师介绍：刘健老师

劳动法方面专家人力资源专家

中国人力资源开发研究会特聘讲师；

深圳市元亨力达管理咨询有限公司特聘讲师；

深圳金圳律师事务所律师；

高级注册人力资源管理师；

江苏理工大学工学学士，湖南大学经济学硕士；

中国优秀企业文化管理师；

高级注册人力资源测评师。

长期在集团企业任人力资源主管、人力资源部经理、法务部经理、人力资源总监，律师事务所律师等，处理各类劳动纠纷案件上百件（包括个人、企业）；被20多家公司聘请为常年劳动法专业顾问。长期受邀作为讲师，对企事业单位人力资源从业者进行劳动法培训。

课程主要内容  

一、劳动法律法规的认识和人力资源的定位

二、年前热点问题解析

    三、劳务派遣法律风险防范及应对策略

四、员工调岗调薪、违纪处分的法律风险及应对策略

五、社会统筹养老师保险实务应对策略

六、工伤处理的法律风险及应对策略

七、其它法律常见问题处理策略

八、集团公司劳动风险的控制和管理

详细内容http://www.yl1001.com/article/9521430708543687.htm

课程时间：

2015年5月24日

课程地址：

武汉市东湖高新区光谷大道光谷金融港b4栋14楼

课程收费：

200元

报名方式：活动行

课程咨询：

李先生

微信：13751058650

电话： 0755-23184304

手机：18902455951

QQ:250202603  

邮箱：250202603@qq.com   

潘勇老师                         

电话： 0755-83891305

传真： 0755-83871305                   

手机： 18627821865

QQ:519951361                      

邮箱： 519951361@qq.com