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如何在短时间内，判断新任高管是否真的适合你的团队？

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2019年9月19日 14:00 ～ 2019年9月19日 16:30
（上海闵行）闽红路166号中庚环球创意中心T2-19楼
点创力

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    本期简介

    创业轻Talk，轻松Talk不轻松的事

    人力资源机构mercer的调查：新招聘的员工在工作中能达到面试所期望状态的只有60-70%。

    针对创业公司来说，这个比例更低。


    创业早期，招到一位合适的高管，能够对初创企业的发展起到事半功倍的作用，也有助于创始人与高管之间的相互成就。然而，对于大部分创业者来说，如何吸引牛人、怎样判断他们是否与团队契合、又该如何平衡内部培养和外部招聘的关系，是令人头疼的事。


    很多老板跟我抱怨：

    我是不是眼睛瞎啦，看人看不准呀？

    我是不是哪里有问题？为啥一直留不住人？

    这个岗位我到底该找什么样的人？为啥总踩坑不停！


    也有很多入了创业公司的高管跑来找我：

    candy 姐，为啥现在靠谱的创始人靠谱的项目这么少 

    我和现在的boss真的走到头了，何去何从啊

    创业轻Talk沙龙第三期采用圆桌讨论的形式，我们来聊创业过程中的“人”的问题，资深人力资源专家Candy现场帮你规避人才风险，降低试错成本。


    本期话题参考

    创业团队，CEO如何避开可预见性的“人才”风险：

    在短期内判断你的新任高管是否真的适合你的团队？

    适合你的团队的核心高管人才画像怎么画？



    本期专家

    20190416072848613.jpg


    肖灿妮Candy

    点创力创始人&CEO  前大众点评HRD

    在行9.5分高分行家  知乎专栏作家 



    2005年10月加入大众点评，亲历10年大众点评发展历程， 2012年起担任大众点评销售团队HRBP总监，全面负责销售梯队的培训体系搭建，文化激励，业务管理，组织发展，HRBP团队管理，业务合规等工作的。

    在市场推广与运用，品牌管理与推广，销售管理、核心岗位招聘、企业文化激励、组织发展等领域有很强的实战管理经验和独到见解。

    近10年来，除聚焦为点评平台赋能提升平台组织能力以外，也见证和帮助了累计300+中小企业和连锁商家完成转型与组织发展的工作








    活动及报名信息

    活动时间：9月19日14:00-16:30

    活动地点：闵行区中庚环球创意中心T3-19

    报名人数：现场仅限13人

    参会要求：CEO及合伙人（完成天使轮/A轮及以后）

    HR负责人/HRBP

    *参与者身份需报名后审核，谢绝空降

     

    沙龙流程

    13:30-14:00入场签到&茶歇

    14:00-14:20 破冰认识

    14:20-16:00 圆桌讨论&提问交流环节

    16:00-16:30 自由交流


    一如往期，活动报名门槛较高

    请CEO&HR们预留时间，准时出席！

     备注：活动AA制，分担场地费&茶歇费用

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    创业

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    点创力致力于服务优质创业者，聚合各类资源打造创业生态，目前主要为创业者提供：创业企业中高级人才搜寻与核心管理团队搭建服务，创业企业运营管理咨询服务、精准实用的系统化创业课程培训服务。

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