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打开此页面的伙伴恭喜你已经离高情商的沟通达人只差一步之遥的，接下来请耐心花5分钟的时间浏览全文，你将收获更多，不相信试试看：
坦率沟通，并不是有话直说，而是有技巧地用真诚换真心，职场人士越来越倾向用邮件、电话、网络等方式间接沟通，而又期待对方主动与自己直接沟通，甚至幻想难题无需沟通，自动化解。
新加入一个团队，怎样了解上级对你的期望值？
职场关系不够坦率时，上级怎样知道下属的真实想法？
当项目遇阻时，员工怎样开诚布公提出建议？
这其实全在于你如何搭建坦率的职场关系。在本书中，你还将学会：
如何得到想要的薪水或晋升机会？
如何改善与同事或客户的关系？
如何减少办公室八卦与负面消息？
如何获得客观真实的业绩反馈？
本书作者哈莉结合亲身经历和众多学员遇到的人际关系障碍，描绘了一张清晰准确的沟通路线图，教你设定关系期望值，进行面对面沟通，使用反馈方程式。
这些独创的沟通技巧不仅让你工作更高效，让办公室气氛更和谐，也会让你的职业生涯更顺遂。
作者简介
莎丽•哈莉（Shari Harley）
全球新锐派沟通训练专家
◆ 丹佛大学领导力课程主讲人
◆ 卡耐基训练机构交际与沟通王牌讲师
哈莉创办了Candid Culture 沟通训练机构，旨在将坦率重新带回职场，为员工和管理者创造一个坦诚对话的环境。作为一个演讲师、培训师和咨询师，哈莉的演说不仅风趣幽默、内容丰富，还鼓舞人心。她改善工作关系的方法切实有效，先后在美国、新加坡、泰国、马来西亚、印度以及澳大利亚等国家开展演讲和训练。
哈莉热衷于到世界各地旅游。即使没有旅游计划，也没有工作时，她也不愿意待在家里。
读友会适合人群（非以下类型请勿参加）：
适合想读书却读不进去书的同学
适合想读书但不知道哪些书适合的同学
适合爱读书却读书较慢的同学
适合爱读书却没有时间读书的同学
适合想结识一群志同道合的同学
适合正出去职场或择业迷茫期的同学
适合想提升高情商沟通能力的同学
本书目录：
1、坦率，直达人心的最短路径
2、 所求如何才能有所得
3、 猜测1 000 次，不如提问1 次
4、一句话成功搭讪的技巧
5、 有话直说要勇气，也需技巧
6、 拆掉不同圈子之间的围墙
7、职场关系也需要经营
8、 破坏人际关系的四大杀手
9、 反馈，指引合作的导航仪
10、 反馈方程式
11、 价值反馈，有“技”可循
12、朋友们在身后如何评价你
13、 轻松搞定13 种尴尬局面
（本书为一本工具书，以上是目录参加读友会的伙伴记得选上你想要详细了解的章节序号）
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